S novelou zákoníku práce vstupují v platnost již od 1. října 2023 některé novinky, např. informační povinnost zaměstnavatele při uzavírání dohod o provedení práce či pracovní činnosti. MPSV zveřejnilo vzory smluv a dohod, k dispozici jsou zde https://www.mpsv.cz/web/cz/prace-a-pravo#vzory.

Ministerstvo průmyslu a obchodu spustilo webový vyhledávač podpor, který konkrétnímu podniku po zadání čtyř kritérií zobrazí vhodný program – vybírat pak lze z různých forem, ať už je to grant, úvěr, záruka či některá z forem nefinančních opatření. Odkaz zde https://www.podporapodniku.cz/.

Byla schválena novela zákoníku práce, která upřesňuje zejména práci na home office a mění také podmínky prací tzv. „na dohodu“.

Bližší info zde https://www.mpsv.cz/web/cz/-/poslanci-schvalili-novelu-zakoniku-prace-upravuje-pracovni-rezim-home-office-a-zavadi-dovolenou-pro-dohodare-.

Úřad práce zavádí novinku, která usnadní dokládání příjmů těm, kteří pobírají některou z dávek. Při udělení souhlasu komunikuje Úřad práce s konkrétním zaměstnavatelem daného klienta elektronicky, bez nutnosti oběhu papírových formulářů.

Bližší info zde https://www.mpsv.cz/web/cz/-/zadatelum-o-davky-odpadne-povinnost-dokladat-potvrzeni-o-prijmu-urad-prace-zapoji-zamestnavatele.